Ettevõtte personalikoolidele saata: nädalavahetused peaksid olema 3 päeva

Visake esimene tass kohvi, kes esmaspäeval kunagi üles ei ärganud, soovides, et nad võiksid natuke kauem kodus olla. Pärast kahte puhkepäeva puhkust nädalavahetusel soovib enamik meist tõesti rohkem aega puhata või pühenduda muudele ülesannetele peale töö ja / või õppimise.

Kui teil on alati olnud see kolmepäevane nädalavahetuse unistus, siis teadke, et saate oma ideed nüüd kaitsta jätkusuutliku argumendiga: ühe vähem tööpäeva korraldamine oleks keskkonnale hea. Pole hea? Siis on veel: see mudel võib olla majanduslikult vajalik.

Majandusteadlaste David Rosnicki ja Mark Weisbroti sõnul, kes rääkisid sellest The Independentile, vähendaks kolmepäevased nädalavahetused meie energiatarbimist kuni 20%, mis tähendab, et osoonikihisse eraldub vähem süsinikku.

Vähendamine toimuks seetõttu, et neljanädalane ärinädal vähendaks autode ja muude sõidukite arvu tänaval, samuti arvutite ja lampide arvu kontorites. Ekspertide jaoks oleks pikema nädalavahetuse vastuvõtmine õnnelik viis süsinikuheite vähendamiseks ja maailma majanduse jätkusuutlikumaks muutmiseks.

Kas saate tähistada?

See idee tundub meile revolutsiooniline, kuid seda on mõnes maailma piirkonnas juba katsetatud. Näiteks 2007. aastal läksid USA Utah osariigi töötajad päevade kaupa pikematel tundidel, et töötada reedeti. Kolimine tõi esimese kuue kuuga kokku elektrienergia kokkuhoiu 1, 8 miljoni dollari võrra, kuna vähem tööpäevi tähendab vähem kulutusi valgustusele, kliimaseadmetele ja seadmetele, näiteks arvutitele. Seda kõike ilma iganädalast tööaega vähendamata, mis on selge.

Gaasiliste saasteainete vähendamise osas, kuna paljud inimesed võiksid kodus üks päev nädalas viibida, ei eralda Utah enam 12 000 tonni CO ₂ aastas. Projektist loobuti aga 2011. aastal populaarse surve all - inimesed eelistasid naasta viis päeva nädalas selliste teenuste juurde nagu näiteks panka minek, näiteks reedeti.

Sellegipoolest on kogemus näidanud, et ka neljanädalane töönädal tooks kaasa psühholoogilisi eeliseid, kuna näib, et inimesed on selle nädalaarvu juures õnnelikumad, kuna neil on rohkem aega pühendada pere- ja vaba aja veetmisele.

Mida eelistate?

Rootsi viis 2015. aastal läbi katseid, mis vähendasid elanike töökoormust. Sellisel juhul märgiti asjaolu, et inimesed haigestusid vähem ja muutusid produktiivsemaks.

Need tulemused, ehkki neid rakendatakse paremini arenenud ja majanduslikult struktureeritud riikides, näitavad meile, et majanduslik ja keskkonnaalane kasu on, kui anname töötajale nädala jooksul ühe lisapuhkuse, kui ta saab ülejäänud neljas rohkem tööd teha. päeva või kui ta töötab tavaliselt viis tööpäeva, kuid tal on väiksem koormus.

Need uued töömudelid seavad kahtluse alla peamiselt töökoormusel põhineva tootlikkuse hindamise meetodi, kuna paljudes valdkondades saab töötaja töö varakult valmis, kuid peab ootama õiget aega löömiseks ja koju jõudmiseks.

Arvatakse, et ka vähendatud töökoormus või kolmepäevased nädalavahetused on tänapäevased viisid uute tehnoloogiliste sekkumiste lahendamiseks, kuna eeldatakse, et robotid asendavad lähiaastakümnetel suure osa inimtegevusest. Sellesuunalised reformid muudavad veelgi inimtööjõu vaatenurka, mida tõhusamate automatiseerimisprotsesside jaoks tuleb aeglustada.

Tulevikus, kui inimtööjõudu on üha vähem vaja, tuleb automatiseerimise eelised ümber hinnata, et ei tekiks väga drastilisi sotsiaalseid nihestusi ja et töötasu jaguneks õiglaselt. Edasisi majandusalaseid arutelusid üldise põhisissetuleku ja isegi kolmepäevaste nädalavahetuste üle tuleb veel edendada. Igatahes võime juba ette kujutada, mis tunne oleks, kui need muudatused aset leiaksid: kas pooldate näiteks neljapäevast nädalat või vähendatud koormusi? Kui te kumbagi ei poolda, öelge meile ka!

***

Kas teadsite, et Curious Mega on ka Instagramis? Klõpsake siin, et meid jälgida ja jääda silma peal eksklusiivse uudishimuga!